首頁 - 行業動態 - 個體工商戶和靈活就業人員基本養老保險政策有變

個體工商戶和靈活就業人員基本養老保險政策有變

admin admin 2017年07月20日 行業動態 我有話說(0人討論) 3935次瀏覽

 

    從今年起,我省個體工商戶和靈活就業人員基本養老保險最低繳費基數有所調整,且從10月1日起個體工商戶和靈活就業人員不得以事后追補繳費的方式增加繳費年限。

QQ截圖20170720151843.jpg

    從今年1月1日起,將我省個體工商戶和靈活就業人員基本養老保險最低繳費基數調整為上年度全省在崗職工平均工資的60%,省人力資源和社會保障廳、省財政廳《關于調整城鎮個體工商戶和靈活就業人員基本養老保險最低繳費基數的通知》(晉人社廳發[2012]57號文件)停止執行。

    同時,調整個體工商戶和靈活就業人員補繳養老保險費政策,從2017年10月1日起,個體工商戶和靈活就業人員不得以事后追補繳費的方式增加繳費年限。省人力資源和社會保障廳《關于執行晉人社廳發[2015]51號文件有關問題的補充通知》(晉人社廳發[2015]84號)第四條關于個體工商戶和靈活就業人員補繳養老保險費的規定停止執行。


大同勞務派遣
發表評論:

昵稱(必填)

郵箱(選填)

網址(選填)

正文(必填)

◎歡迎參與討論,請在這里發表您的看法、交流您的觀點。

猜你喜歡
力眾人才網
熱門閱讀
  • “金九銀十”秋招季 多地多舉措搭建高質量就業供需橋梁

    “金九銀十”秋招季 多地多舉措搭建高質量就業供需橋梁

    來源: 央視網央視網消息:現在正是“金九銀十”秋招季,全國多地高校聯合用人單位舉行的多種形式的秋季招聘活動正陸續展開,助力高校畢業生穩步踏入職場?!∪?..

  • “職業倦怠”能靠“精神離職”解決嗎?

    “職業倦怠”能靠“精神離職”解決嗎?

    ?“職業倦怠”能靠“精神離職”解決嗎???專業人士建議,應從以人為本出發,通過合理分配工作任務、提供心理健康支持等舉措,進行疏導和緩解??閱讀提示??當下,很多...

  • 把握求職面試“關鍵點”才是上策

    把握求職面試“關鍵點”才是上策

    很多求職者熟讀“面經”,在面試中也足夠積極主動,對答技巧更是熟練掌握,然而依舊被企業無情拒絕。癥結在哪里?記者發現,針對不同的求職者,面試官的提問側重點各有不同...

  • 職場新丁 何時心理斷乳

    職場新丁 何時心理斷乳

    目前,正是新一批職場新人結束入職培訓,開始正式工作的時候。不少新人卻遲遲無法適應新生活,依然懷著學生的心態,勉強應付著千變萬化的職場萬花筒。職業規劃師表示,職場...

  • 不提高薪酬激勵員工的15種方法

    不提高薪酬激勵員工的15種方法

    文章來源:四川省人才網一般認為,給員工提供更高的薪酬、更好的待遇就可使員工快樂,達致激勵效果。其實,金錢的確是激勵員工的主要因素,一個穩固的報酬計劃對吸引、保留...

  • 職場支招篇:菜鳥入林八招

    職場支招篇:菜鳥入林八招

    上班第一天就遲到,串崗聊天,或趁老板不注意上網打游戲等等,這些都是大學畢業生剛剛走上工作崗位時常犯的毛病。這些問題在大學生看來可能是小事一樁,不足掛齒,但對于職...

  • “以技提薪”,浙江分好技能人才薪酬“蛋糕”

    “以技提薪”,浙江分好技能人才薪酬“蛋糕”

    文章來源:中工網-工人日報閱讀提示隨著浙江對技能人才的高度重視與持續投入,一場以“以技提薪”為核心理念的人才激勵機制變革正在全省范圍內蓬勃展開。浙江正通過一系列...

  • 職場快速加薪的行動計劃

    職場快速加薪的行動計劃

    薪水是影響工作滿意度最重要的指標之一,加薪自然也成為眾多職場人士的渴望??墒?,很多時候你感覺自己的付出遠遠大于獲得,老板卻無動于衷,絲毫沒有給你加薪的意思。你該...

国产自产妇一区二区三区|中文欧美亚洲欧日韩一|国产精品有码无码AV在线播放|国产高潮自拍av